DOLAR

45,9078$% 0.04

EURO

53,4751% 0.17

GRAM ALTIN

6.619,41%-0,46

ÇEYREK ALTIN

10.993,00%-0,48

ONS

4.482,88%-0,54

BİST100

13.662,75%-1,64

BİTCOİN

3478549฿%-1.03981

a
  • Objektif Media
  • Ekonomi
  • ‘Koçlukla Güçlenen Niyet ve Liderlik’ aktifliği Antalya’da gerçekleştirildi!
Güncellenme - Şubat 24, 2026 11:12
Yayınlanma - Şubat 24, 2026 11:12

‘Koçlukla Güçlenen Niyet ve Liderlik’ aktifliği Antalya’da gerçekleştirildi!

Memleketler arası Profesyonel Koçluk Derneği (ICF) Türkiye ile Antalya Ticaret ve Sanayi Odası (ATSO) iş birliğinde düzenlenen ‘Koçlukla Güçlenen Niyet ve Liderlik’ aktifliği, Antalya’da geniş iştirakle muvaffakiyetle gerçekleştirildi. Aktiflikte, koçluk yaklaşımının liderlik yetkinliklerine, öz farkındalığa, tesirli bağlantıya ve sağlıklı karar alma süreçlerine katkısı kapsamlı oturumlarla ele alındı.

ATSO Yönetim Kurulu Lideri Yusuf Hacısüleyman’ın açılış konuşmasını gerçekleştirdiği programa; Antalya Çalışma ve İş Kurumu (İŞKUR) Vilayet Müdürü İlhan Çolakoğlu, ATSO Yönetim Kurulu ve Meclis üyeleri, kesim temsilcileri, eğitimciler ve öğrenciler katıldı.

“Koçluk Temelli Niyet Liderliği: İstikamet Vermekten Yolu Açmaya”

Programın birinci oturumunda konuşan ICF Türkiye Yönetim Kurulu Lideri Beyza Fazilet Balcı, “Koçluk Temelli Niyet Liderliği: İstikamet Vermekten Yolu Açmaya” başlıklı sunumunda çağdaş liderlik anlayışının dönüşümüne dikkat çekti.

Balcı, günümüz liderliğinin artık sırf karar alan ve taraf gösteren bir modelden ibaret olmadığını vurgulayarak şunları söyledi:

“Gerçek liderlik, insanların potansiyelini ortaya çıkarabilecek alanı açabilmektir. Koçluk yaklaşımı; öz farkındalık, güçlü soru sorma, aktif dinleme ve sorumluluk şuuruyla bireyin kendi tahlilini üretmesini takviyeler. Bu da sürdürülebilir başarıyı mümkün kılar.

Koçluk yaklaşımı iş dünyasında; gaye belirleme süreçlerini netleştirir, karar alma kalitesini artırır, bağlantı kültürünü güçlendirir, kurumlarda inanç ve sorumluluk şuurunu yaygınlaştırır. Liderliğin geleceği ‘farkındalık temelli’ bir anlayışla şekillenecek.”

Farkındalık, kurumsal gelişim ve tecrübe paylaşımları ele alındı! 

Etkinlikte Dr. Murat Kaplan, farkındalık temalı sunumuyla iştirakçilere yeni ve derinlikli perspektifler kazandırdı. Antalya OSB Eğitim Müdürü Sehel Türk ise gelişim süreçlerinde koçluğun rolü ve kurumlara sağladığı katkılar üzerine değerlendirmelerde bulundu. Genç Önderler ve Teşebbüsçüler Derneği (JCI) Antalya Şubesi üyeleri de koçluğun profesyonel ömürlerine tesirini deneyimsel paylaşımlarla aktararak programa uygulama odaklı bir boyut kazandırdı.

Meslek Liselerinde Koçluk ve Mentorluk Modeli

Etkinliğin ikinci kısmında ise “Rol Modelden Yol Arkadaşlığına – ATSO Meslek Liseleri Koçluk & Mentorluk Projesi” ele alındı. Oturumun moderatörlüğünü Anda Eğitim ve Koçluk Kurucusu, ICF Üyesi Profesyonel Koç Melike Yayla üstlendi.

Sektör temsilcileri, mentorlar, öğretmenler ve öğrenciler; meslek liselerinde yürütülen koçluk ve mentorluk çalışmalarının gençlerin meslek farkındalığı, özgüveni ve gelecek vizyonu üzerindeki tesirlerini paylaştı. Program, koçluğun sırf iş dünyasında değil, eğitim alanında da güçlü bir gelişim aracı olduğunu ortaya koydu.

“Koçlukla Güçlenen Fikir ve Liderlik” aktifliği, ICF Türkiye’nin koçluk kültürünü farklı paydaşlarla buluşturma ve liderlik anlayışını dönüştürme vizyonunun güçlü bir yansıması oldu.

 

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

0 0 0 0 0 0
YORUMLAR

s

En az 10 karakter gerekli

HIZLI YORUM YAP

0 0 0 0 0 0

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için çerez politikamızı inceleyebilirsiniz.