Vodafone Uzun Devir Staj Programına Müracaatlar Devam Ediyor

0

BEĞENDİM

ABONE OL

News

0

Türkiye’nin dijitalleşmesine liderlik etme vizyonuyla faaliyet gösteren Vodafone, geleceğin teknolojilerine istikamet verecek genç yetenekleri bünyesine katmaya devam ediyor. Şirketin uzun periyot staj programına 10 Aralık’a kadar müracaat yapılabilecek. Üniversite 2., 3. ve 4. sınıf öğrencilerinin müracaatına açık olan program kapsamında bu yıl %60’ı bayan olmak üzere yaklaşık 60 uzun periyot stajyer alımı yapılacak. Programa kabul edilen öğrenciler Şubat 2026 prestijiyle Vodafone’da çalışmaya başlayacak. Öğrenciler, şirketin farklı departmanlarında asgarî 3 gün olacak formda esnek bir yapıda kendi çalışma günlerini seçebilecek. Ayrıyeten, evvelki yıllardan farklı olarak staj müddetini kendi planlarına nazaran 6, 12 ya da 18 ay olarak seçme esnekliğine sahip olacak. 

Vodafone Türkiye İcra Kurulu Lider Yardımcısı Nazlı Tlabar Güler, şunları söyledi:

“Vodafone’da genç yeteneklere yatırım yapmak en büyük önceliklerimizden biri. Genç yetenekleri çekebilmek maksadıyla güçlü bir patron markası stratejisi oluşturmaya itina gösteriyor, gençlerin gereksinimlerini anlamaya ve kendimizi bu doğrultuda geliştirmeye dikkat ediyoruz. Hedefimiz, sunduğumuz gelişim fırsatları, istikrar ve inanç ile gençler tarafından en çok tercih edilen patron pozisyonumuzu güçlendirmek. Uzun yıllardır devam ettirdiğimiz uzun periyot staj programıyla bugüne kadar yüzlerce gence profesyonel iş tecrübesi sunduk. Bu yıl da yaklaşık 60 uzun devir stajyer alımı planlıyoruz. Müracaatlar 10 Aralık’a kadar devam edecek. Programa kabul edilen öğrenciler Şubat 2026 prestijiyle Vodafone’da vazifelerine başlayacak. Programımızı her yıl öğrenci ve yöneticilerimizin geri bildirimleri doğrultusunda tekrar şekillendiriyor ve daha fonksiyonel hale getiriyoruz. Bu yıl da ‘Vodafone’da staj senin planına uyar’ diyerek programımızı büsbütün esnek bir yapıya kavuşturduk. Öğrencilerimize 6, 12 yahut 18 aylık staj modellerinden kendileri için uygun olanı seçme imkânı sunuyoruz. Her vakit olduğu üzere gelecekte de gençler en büyük motivasyonumuz ve rehberimiz olmaya devam edecek.” 

Discover Genç Yetenek Programı’na öncelikli adaylık fırsatı

Vodafone’un uzun devir staj programı, yıllardır yüzlerce gencin meslek seyahatine eşlik ediyor. Program, gençlere sırf staj değil, başlangıç rollerine ve Discover Genç Yetenek Programı’na öncelikli adaylık fırsatı da sunuyor. Vodafone’da staj yapan gençler, tekrar iş arama gerilimine girmeden, mesleklerini Vodafone’da sürdürme talihi elde ediyor. Bu gençlere çevik çalışma, esneklik ve küresel iş yapış kültürüne dayalı bir çalışma modeli sunuluyor. Uzun periyot staj programı, gençlere mentorluk, gerçek projelerde vazife alma, kurumsal iş yapışına erken adaptasyon, küresel tecrübe üzere avantajlar sunuyor.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı