Shell, İLERİDE Programı ile Gençleri İş Dünyasına Hazırlamaya Devam Ediyor

Shell Türkiye’nin Eco-marathon’la birlikte gençlerin geleceğe ve iş hayatına hazırlanmasına takviye olmak hedefiyle yürüttüğü sosyal yatırım programı İLERİDE’nin dördüncü periyodu, 27 Haziran Cumartesi günü düzenlenen Mezuniyet Günü’yle tamamlandı. Bilim Virüsü iş birliğiyle hayata geçirilen programın bu periyoduna, Türkiye’deki 66 farklı üniversitede eğitim alan 100 öğrenci katıldı.

Altı ay süren yoğun bir gelişim maratonunu tamamlayan öğrenciler, program boyunca kazandıkları bütün bilgi ve hünerleri Mezuniyet Günü’nde yaptıkları proje sunumlarıyla ortaya koydu. Heyetin belirlediği Giyiver, SesVer, SkillBridge ve WattKütüphane projelerine Shell Türkiye tarafından İlk Adım Desteği verilecek.

Bugünden geleceğin iş dünyası dinamiklerine hazırlanıyorlar

Shell Türkiye, İLERİDE programı ile gençlerin şimdi eğitimleri devam ederken yeni yüzyıl yetkinlikleri kazanmalarını ve iş dünyasının dinamiklerine hazırlanmalarını amaçlıyor. Program, Öğrenme Modülü, İş Simülasyonu ve Proje Üretim Adımı olmak üzere üç ana modülden oluşuyor. Programa katılan gençler Yapay Zeka ve Yeni Teknolojiler, Tasarım Odaklı Düşünce, Yaratıcılık ve İnovasyon, Eleştirel Düşünce dahil dokuz farklı eğitimle yeni yüzyıl yetkinliklerini geliştirdi, iş simülasyonlarında karmaşık sorunları grup olarak çözme tecrübesi kazandı.

Programın son kısmı olan Proje Üretme Adımı’nda ise iştirakçiler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları’ndan Erişilebilir ve Temiz Enerji, Eşitsizliklerin Azaltılması, İklim Eylemi, Sorumlu Üretim ve Tüketim ile Sürdürülebilir Şehirler ve Topluluklar alanlarında kendi özgün projelerini geliştirdi. On farklı ekip oluşturan gençler, projelerini heyete sunarak geri bildirim aldı.

Shell Türkiye Kurumsal İlişkiler Direktörü ve Shell & Turcas İcra Kurulu Üyesi Meltem Okyar Perdeci, programın gençlerin gelişimindeki rolüne dikkat çekerek şunları söyledi: “Shell Türkiye olarak gençlerin gelişimi destekleyen programların geleceğe yapılan en değerli yatırımlardan biri olduğuna inanıyoruz. Bilginin yanı sıra tecrübe de gençleri iş hayatına hazırlayan en kıymetli öge. Dünyanın en uzun soluklu öğrenci programı olan Shell Eco-marathon’da 41 yıldır gençlere milletlerarası alanda öğrenme ve deneyim platformu sunuyoruz. İLERİDE Programı’nı da tıpkı anlayışla tasarladık; gençlerin kendi potansiyellerini keşfedebilecekleri, deneyerek öğrenebilecekleri ve sorumluluk alarak gelişebilecekleri bir gelişim programı hayata geçirdik. Programdan bugüne kadar mezun olan 596 gence kazandıkları tecrübe ve yetkinliklerin, meslek seyahatleri boyunca onlara rehberlik edeceğine inanıyoruz. Shell Türkiye olarak gençlerin eğitim hayatları devam ederken iş dünyasına hazırlanmalarına takviye olmaktan ve onların gelişim seyahatlerinin bir modülü olmaktan büyük mutluluk duyuyoruz.”

Güçlü Danışma Kurulu ve mentorluk ağı

İLERİDE Programı, iş dünyası ve akademiden uzman isimlerden oluşan güçlü Danışma Kurulu ve öğrencilere verilen mentorluk takviyesi ile öne çıkıyor. Programın Danışma Kurulu'nda Sürdürülebilir Markalar İçin Danışman ve Kolaylaştırıcı Ahmet Akın, Azor Brand & People Solutions Kurucusu, Öğretim Görevlisi ve StartMe Yönetim Kurulu Üyesi Emre Başkan, Sosyal Girişimci ve Akademisyen Prof. Itır Erhart, Çatı Çiftliği Kurucusu Hasibe Akın, SKD Genel Sekreteri Konca Çalkıvik, Shell Türkiye Kurumsal İlişkiler Direktörü ve Shell & Turcas İcra Kurulu Üyesi Meltem Okyar Perdeci ve Bilim Virüsü Kurucusu Şule Yücebıyık bulunuyor. 

İLERİDE Programı’nın 2025 mezunlarından oluşan Genç Mentorlar ve Genç Danışma Kurulu, yeni iştirakçilere akran öğrenmesi modeliyle takviye olarak programın tesirinin artmasına değerli katkı sağladı. Bu yapı, iştirakçilerin yalnızca bir eğitim programından mezun olmalarını değil, birebir vakitte güçlü bağlara sahip topluluğun kesimi olmalarını sağlıyor.

İlk Adım Desteği alan projeler belirli oldu

Giyiver, SesVer, SkillBridge ve WattKütüphane projeleri ile gençler sürdürülebilirlik, afet dayanıklılığı, eğitimde fırsat eşitliği ve güç verimliliği alanlarında toplumsal yarar üretme potansiyelleriyle öne çıktı.

Giyiver Projesi, kullanılmayan moda eserlerini döngüsel iktisada yine kazandırmak için web tabanlı bir takas ve bağış platformu olarak tasarlandı. Kullanıcıların dolaplarında bekleyen eserleri inançlı biçimde takas etmesini yahut bağışlamasını hedefleyen proje; itimat skoru, teklif sistemi, iletileşme ve kullanıcı kıymetlendirme özellikleriyle sürdürülebilir moda ve şuurlu tüketim kültürünü yaygınlaştırmayı amaçlıyor.

SesVer Projesi, afet anında GSM ve internet altyapısının devre dışı kalması durumunda mahalle ölçeğinde acil durum bilgilerinin arama-kurtarma gruplarına iletilmesini hedefliyor. LoRa ve ESP32 tabanlı aygıtlarla internet ya da GSM’e gereksinim duymadan çalışacak lokal bir bağlantı ağı kurgulayan proje sayesinde afetzedelerin “Hayattayım” bildirimi gönderebilmesi ve grupların bina bazlı bilgilere daha süratli erişebilmesi amaçlanıyor.

SkillBridge Projesi, gençlerin sahip oldukları marifetleri paylaşabilecekleri ve karşılığında yeni marifetler öğrenebilecekleri para temelli olmayan beceri takas platformu olarak geliştirildi. Gençlerin ferdî gelişim ve öğrenme fırsatlarına erişimini kolaylaştırmayı hedefleyen platform, kullanıcıları öğretmek ve öğrenmek istedikleri maharetler üzerinden eşleştirerek paylaşım kültürünü ve topluluk bağlarını güçlendirmeyi amaçlıyor.

WattKütüphane Projesi ise hane ve KOBİ’lerdeki saklı güç israfını azaltmaya odaklanan teknoloji tabanlı bir toplumsal teşebbüs ve B2B SaaS platformu olarak öne çıktı. Akıllı prizlerin ödünç verilebildiği kişisel modelin yanı sıra uzaktan denetim, önleyici bakım ve tasarrufu teşvik eden kupon döngüsü üzere kurumsal tahliller sunmayı hedefleyen proje, güç verimliliğini ölçülebilir ve sürdürülebilir bir modele dönüştürmeyi amaçlıyor.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı